Beneficios de la norma ISO 45001

norma ISO 45001

13/09/2022

Los beneficios de ISO 45001 se puede observar desde el momento en que se implementan. Ya que, aunque parece que en ocasiones se pase por alto, en realidad, lo más importante para cualquier empresa siempre será la salud y seguridad de sus trabajadores.

¿Quieres conocer más sobre los beneficios de la normativa ISO 45001? A continuación, hablamos en detalle de ellos:

Índice

1. Posiciona a la organización como líder en su área

Al certificar para la normativa ISO 45001, considerada como uno de los principales estándares a nivel internacional en lo que respecta al tema de la salud y la seguridad, también estaremos posicionándonos a miras de los clientes; pues una empresa líder en cualquier sector debería grantizar la seguridad en el lugar de trabajo, ¿cierto?

La certificación en la norma ISO 45001 es sinónimo de excelencia en lo que respecta al reconocimiento internacional y, a la vez, un distintivo que te ayudará a diferenciarte del resto en tu ramo.

2. Aumenta la confianza

La certificación en la normativa ISO 45001 va a mejorar de manera constante no solo la seguridad, sino también la productividad y confianza de los empleados.

No debes olvidar que ser transparente, a la par que se promueven los esfuerzos de responsabilidad social en la empresa, sin duda tendrá, tarde o temprano, un impacto en la forma en que otras empresas, clientes y el público en general perciben tu negocio.

3. Mejora la productividad y la eficiencia

La normativa ISO 450001 mejorará, así mismo, tanto la eficiencia como la productividad. Esto impacta no sólo en tu organización, sino que, de forma directa, establece un estándar.

Es sencillo, si tus empleados se sienten seguros y felices en su lugar de trabajo, podrán rendir mejor y enfocarse correctamente en su trabajo.

4. Reduce el valor de las primas de seguro

Simplemente al implementar la norma ISO 45001 en nuestra empresa, vamos a proporcionar una plataforma con la que, casi de forma automática, estaremos reduciendo las primas de seguro para nuestros empleados. A la vez, como hemos dicho, de demostrar una participación responsable en los temas de seguridad y salud.

5. Mejora la seguridad individual y organizacional

La normativa ISO 45001 es cada vez más popular entre la comunidad empresarial; ya que se inmiscuye directamente en el quehacer laboral de cualquier empleado que lleve a cabo tareas con maquinaria potencialmente peligrosa o actividades que puedan dañar su estado de salud.

No pases nunca por alto que la seguridad de tus empleados en el lugar de trabajo es tu responsabilidad.

6. Evaluación preventiva de riesgos

Al implementar la normativa ISO 45001 estamos mejorando la interacción dentro de la empresa y, por supuesto, previniendo riesgos. No olvidemos el dicho popular: “Es mejor prevenir que lamentar”.

Así, gracias al sistema de auditoría interna ligada a dicha norma, podremos detectar de forma efectiva las posibles amenazas tanto para la seguridad, como para la salud de los trabajadores; y por supuesto, solucionarlas de la forma pertinente.

7. Incrementa el retorno de la inversión

¿No lo crees? Bueno, al momento de implementar en nuestra empresa la normativa de ISO 45001, como hemos visto, la eficiencia/ productividad de nuestro personal se verá potenciada. ¿Y qué significa esto? ¡Un impacto directo sobre el retorno de inversión! En especial si tomamos en cuenta que la productividad se mejorará de forma significativa no sólo en una, sino en prácticamente la totalidad de las áreas.

Incrementar el retorno de la inversión, sin duda, es uno de los beneficios más interesantes para cualquier empresa, más allá del sector del que estemos hablando.

8. Nos enfocamos en el bienestar físico

Ya lo hemos visto, esta normativa se enfoca en mantener el bienestar físico y mental de nuestros trabajadores. Esto impacta directamente sobre la moral de los empleados, que pasarán a sentirse más seguros.

Podemos aprovechar esto, así mismo, en lo que respecta a la rotación del personal, además de mejorar los números de la tasa de retención de talentos.

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Eduardo Ramírez

Abogado, especialista en derecho procesal y registral. El compromiso con nuestros clientes se expresa en un apego a los valores propios de un ejercicio íntegro del derecho, lo que nos ha permitido ganar su confianza, y hoy día, nuestros clientes son nuestra mejor carta de presentación.

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